此次調(diào)查問(wèn)卷對(duì)象為公司所有在職員工，內(nèi)容涵蓋公司薪酬福利、 員工成長(zhǎng)與學(xué)習(xí)、工作條件與安全、分工協(xié)作與內(nèi)部管理、制度與流程等內(nèi)容，共發(fā)放問(wèn)卷500份。

    企業(yè)的發(fā)展離不開(kāi)每一位員工的積極參與和辛勤努力，近年來(lái)，公司高度重視員工的發(fā)展，把員工合理化需求作為一項(xiàng)重要內(nèi)容納入企業(yè)管理，傾聽(tīng)員工呼聲，了解員工需求，通過(guò)科學(xué)管理、健全制度，優(yōu)化育人用人環(huán)境，著力營(yíng)造尊重人才、尊重勞動(dòng)、尊重創(chuàng)造的人文環(huán)境，積極為各類(lèi)人才成長(zhǎng)成才搭建平臺(tái)，提供機(jī)會(huì)，推動(dòng)了企業(yè)的科學(xué)健康發(fā)展。（楊珊）